【荐】销售岗位职责

时间：2024-01-03 10:02:25 作者：职业规划网阅读量：6676

【荐】销售岗位职责

　　在现实社会中，越来越多地方需要用到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？下面是小编整理的销售岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

销售岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、在部门经理的指导及管理下进行工作，并对部门经理负责；

　　2、在部门经理的安排下做好市场调查工作；

　　3、在部门经理管理下，在其他销售顾问的积极协助下做好展厅汽车销售工作，完成并超越公司下达的任务；

　　4、在汽车销售的同时，做好加装及保险工作；

　　5、与加装协作单位的工作协调，发掘与开发新的加装利润点；

　　6、在销售助理的协助下作好已购车客户的用户回访工作；

　　7、发掘潜在客户并加强与老客户之联系，完善加强自己的客户网络；

　　8、负责向部门经理提出销售创意，广告策划及促销活动的意见；

　　9、进行周边市场的开发；

　　10、负责展厅车辆日常清洁；

　　11、配合其他销售顾问做好业务后勤工作；

　　12、负责车辆的销售和顾客的接待。在销售顾问的指导下，协助其进行有序的工作；

　　13、提高自身业务水平，用最短时间达到销售顾问所具备的能力。

　　14、负责日常客户的接待工作；

　　15、负责每日客流量、试乘试驾客户信息的登记及统计；

　　16、负责整理和保持展厅的整洁及物品的'摆放；负责展厅客户的接待工作，认真听取并记录客户的相关信息；

　　17、严格按照湖南兴来（林肯）汽车销售有限公司的标准销售流程进行客户销售推介，为客户提供最优质、周到的购车、咨询、跟踪服务，努力提升客户满意度，树立林肯品牌良好的形象和口碑；

　　18、参加销售部举办的销售顾问业务培训，掌握相关产品知识和销售技巧，努力提高销售业务素质和能力；

　　19、了解竞争产品的有关信息，并根据销售流程和客户需求，详细介绍林肯相关车型的性能、配置、价格等优劣势分析及产品卖点，向客户详细介绍付款支付方式、上牌、保险等购车事宜；

　　19、负责向客户推销公司开发的汽车精品，完成销售经理下达的精品销售计划；

　　20、对出现的客户投诉等问题应立即反馈给销售经理或展厅主管，不能推诿客户；

　　21、车辆交接后3日内进行客户回访和客户关怀工作；

　　22、对已购车客户应保持经常性的联系和关怀，如客户生日贺卡、购车日礼品、保养提醒等，争取客户的转介绍其他客户购买林肯产品；

　　23、完成领导交办的其他临时性工作。

销售岗位职责2

　　岗位职责:

　　(1)开拓新市场,发展新客户;

　　(2)负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

　　(3)管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

　　任职要求:

　　(1)市场营销,室内设计等相关专业;

　　(2)反应敏捷表达能力强,具有较强的.沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

　　(3)具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

　　(4)有责任心,能承受较大的工作压力;

　　(5)有团队协作精神,善于挑战。

销售岗位职责3

　　1、负责外埠渠道的开发拓展

　　2、全国母婴店的招商、开发、销售

　　3、性格热情、阳光、开朗,喜欢拜访、喜欢客户拜访,具有相关的性格特点

　　4、有很强的业务落地能力,能迅速进行业务的对接与落地,以及后续持续的销售与业务服务

　　5、外表形象气质俱佳

　　任职要求:

　　1、胜任短期出差

　　2、有很强的销售业务能力

　　以下七种应聘者勿扰:

　　1、有小农意思、小市民意识、对个人利益斤斤计较的应聘者勿扰

　　2、对企业的`业务不关心、认为企业业务与自己没有关系、甘于做旁观者的应聘者勿扰

　　3、认为工作就是坐8小时拿工资、不关心公司业务、不关心公司成长,具有坐办公室心理的应聘者勿扰。

　　4、那些认为业余时间完全是个人空间、不愿意配合公司临时任务的应聘者勿扰。

　　5、里肯大部分时间是双休,但隔周的周六有学习日,那些特别在乎双休、对8小时界限锱铢必较的应聘者勿扰

　　6、缺乏主动性、推一推动一动、工作靠安排、被动工作的应聘者勿扰

　　7、缺乏积极态度、摆不正自己位置的应聘者勿扰

销售岗位职责4

　　职责描述:

　　1、负责安防产品(门禁、通道闸、安检机、停车场等)在上海地区的销售与推广;

　　2、开拓行业客户资源;

　　3、积极主动寻求销售机会,承接各类安防工程完成销售任务;配合领导完成各项工作。

　　任职要求:

　　1、年龄27-38周岁,本科以上学历,计算机、机电一体化、电子信息相关专业;

　　2、两年以上终端客户直销、项目销售或集成商销售工作经验,有较好的销售技能和思路;

　　3、有门禁、人行和车行通道、二代证、安检项目等弱电销售经验优先;

　　4、以往工作经历中有较好的业绩记录,有成功销售案例及独立开拓市场能力,心态积极;

　　5、上海区域有一定客户资源优先;

　　6、爱岗敬业,具有良好的`团队协作精神、沟通意识与商务谈判及人际关系处理能力。

销售岗位职责5

　　一、岗位职责：

　　1、熟练掌握公司各类产品知识及销售话术，为客户提供针对性的解决方案。

　　2、能够对客户需求进行深入研究和分析，通过各种销售方式负责开拓新客户、维护、巩固客户关系，并根据公司提供的潜在客户成功转化成签约客户。

　　3、能够为客户提供专业的工商、财务、法务、资金验证、资本运作等咨询服务。

　　4、根据公司要求完成销售目标。

　　5、配合财务做好客户应收账款的`管理。

　　二、任职资格：

　　1、大专以上学历优先，性格开朗，良好的职业形象和职业素养，为人正直，稳重大方，亲和力强。

　　2、有销售或市场开拓相关经验者优先。

　　3、工作态度积极，热爱销售工作，有较强的事业心，勇于面对挑战。

　　4、良好的沟通及表达能力、应变能力和解决问题的能力，优秀的执行力和良好的社交能力。

　　5、良好的团队合作精神和客户服务意识。

　　6、心理素质佳，能适应高压状态下的工作。

销售岗位职责6

　　1、通过网络及各种媒体寻找潜在客户；

　　2、拜访客户，了解客户需求，制定报价方案，向客户介绍方案；

　　3、与客户商讨并签订供货合同；

　　4、安排送货，负责结款，提供售前、售后技术服务；

　　5、通过邮件汇报每天、每周、每月业务计划执行、进展及完成情况；

销售岗位职责7

　　工作时间：早上8：30—晚上5：30

　　任职资格：

　　1、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，具备综合、系统分析驾驭能力，善于沟通；

　　2、具有较强的组织协调力、统筹力、执行力；

　　岗位职责：

　　1、与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩，联系客户，及时跟进。

　　2、负责客户接待，为客户提供装修咨询服务；

　　3、配合设计师进行商务谈判，促成交易进行；

　　4、负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系；

销售岗位职责8

　　1）负责公司产品的销售，汇集各渠道客户信息；

　　2）维系加盟代理批发等大客户关系，处理客户的售后服务；

　　3）对客户提供专业的'咨询，并发掘客户需求；

　　4）协助主管制定并执行销售工作，配合推广部进行产品更新，抗压能力强；

　　5）利用微信、微博、论坛等网络工具进行销售，碎片化时间销售。

销售岗位职责9

　　岗位职责：

　　1、兼职不必坐班（有底薪），工作时间自由。男女皆宜。

　　2、负责开拓上海市场业务客户，完成业务产品的销售，根据公司产品特点，为客户建立、提供专业的咨询服务；

　　3、负责对重要客户的持续跟进，进行账款监控；和客户保持有效沟通，与客户建立长期稳定的合作关系

　　任职要求：

　　1、有五年以上销售经验，年龄28以上，本地户籍或在上海有10年以上的生活工作经历；

　　2、具备良好的业务开拓能力，能准确把握客户的需求，并争取有利条件；能够清晰了解竞争对手的.产品、策略，并为客户分析比较，实现业务突破；

　　3、具有较强的工作责任心、敬业精神；

　　4、有良好的金融资源和社会关系者优先。

销售岗位职责10

　　1. 执行公司的销售方案和市场推广计划,完成指定区域的销售和回款指标;

　　2.定期走访本区域的市场,了解当地市场信息、竞争格局与竞品信息;

　　3.定期拜访本区域老的代理商客户以及重点终端客户,并开发新的代理商渠道;

　　4.负责本区域代理商的销售技能培训;

　　5.本区域客户投诉第一责任人;

　　6.协助完成本区域内各类市场推广活动。

　　任职要求:

　　1.本科以及以上学历,医学或市场营销专业优先;

　　2.三年及以上海外市场医疗行业销售经验,熟悉当地市场或有销售渠道者优先考虑;

　　3.优秀的`市场分析判断能力和反应能力,良好的销售沟通表达能力和一定的团队管理协调能力;

　　4.熟练的西班牙语听说读写能力,满足工作需要;

　　5.熟悉操作办公软件;

　　6.事业心强,有奋斗精神,能承受工作压力,极强的执行能力;

　　7.适应海外出差。

销售岗位职责11

　　1、参与制定销售战略、制定销售实施计划和销售预测；

　　2、组织和管理销售团队，完成公司销售目标；

　　3、控制销售费用预算，控制销售范围与销售目标的.平？发展；

　　4、招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标；

　　5、完成业务谈判和成交，协调项目实施和落实货款的回收；

　　6、关注行业及竞争对手动态，收集相关信息，为公司制定相关市场战略、策略提供必要支持。

销售岗位职责12

　　工作职责:

　　1.定期拜访经销商,传达公司方案,并协助经销商开发分销客户;

　　2.定期拜访专卖店,协助并维护专卖店的相关工作;

　　3.根据公司流程及时处理解决客户投诉;

　　4.执行公司的各项销售政策,并完成销售目标;

　　5.该职位负责宁德区域。

　　职位要求:

　　1.专科以上学历,市场行销专业或者化工类专业毕业优先考虑;

　　2.有3年以上渠道销售工作经验,建材或快消零售渠道经验更佳;

　　3.有知名品牌公司工作经验者更佳;

　　4.性格外向,能吃苦耐劳,心态良好。

销售岗位职责13

　　一、负责客户的接待咨询、专业诊断、护理开单。

　　二、负责客户资料的管理，新客户的档案建立，并按要求登记客户管理的各项表格。

　　三、负责客户的电话预约和客户登记服务。

　　四、负责客户的电话预约、回访工作，保证每日进店的客户数。

　　五、负责店内前台及咨询室的卫生。负责水吧的.管理，保障茶水、零食正常供应，餐具的清洁消毒。

　　六、负责店内的收银工作及店内备用金的管理，店内各项账目的记账、算账、报账。

　　七、检查店内卫生的情况和员工的标准形象。

　　八、表现出公司服务品质与专业形象的树立。

　　九、负责店内仓库的管理，进出物品的登记，月底的盘点。

　　十、负责记录店内员工的行程，每月上交月行程记录表，同时将店内所有人在微信中的日工作报备存档到电脑，月底一并上交。

　　十一、负责店内快递的签收和通知。

　　十二、负责对店内各种公文、请假单、传真文件等资料的保管。

销售岗位职责14

　　一、职责描述

　　（一）重点工作

　　1、客户接待：在储客期负责客户接待、看楼，填写相关表格，建立潜在客户档案，并进行跟踪服务，为楼盘销售发掘潜在客户；

　　2、产品销售：根据销售策略、销售计划，按照销售业务流程，负责与客户谈判、维护等工作，及时反馈客户情况及销售中的各种问题；根据销售合同，开据收款通知书，负责房款总价及契税等相关费用的计算；协助客户办理相关手续、首期缴款及催缴后期房款及相关单据反馈工作；

　　3、销售管理：填写工作日志、销售日报及与财会部核对有关销售收款情况；

　　4、业务支持：参与指定项目的市场调查，接受公司组织的相关销售培训；

　　（二）一般工作

　　1、沟通协调：做好与客户、综合办、工程部等相关部门的沟通协调工作；定期向上级领导汇报工作；

　　2、其他事项：完成上级交给的其他临时性工作任务；

　　（三）主要责任

　　1、保证客户接待积极、热情、到位；

　　2、保证按计划完成销售任务；

　　3、保证本岗位提供的各项资料及时、完整、符实、准确；

　　4、保证本岗位各项工作按制度正常、高效运作，无重大违规行为；

　　（四）岗位权力

　　1、要求上级明确工作要求和提供相应工作条件的权力；

　　2、依据公司相关制度，要求各部门对本岗位工作予以合理配合的权力；

　　3、根据公司制度有关规定，接受培训，享受薪酬和各项福利政策的权力；

　　4、在部门职能与权力范围内，按制度自主开展本职工作的权力；

　　5、按公司制度享有的`其他权力；

　　二、任职资格

　　资历：市场营销等相关专业，大专及以上学历，一年以上的房地产销售工作经验；

　　能力：较强的沟通协调能力和语言表达能力；

　　品质：工作积极主动，吃苦耐劳，有团队精神，责任心强；具良好的职业形象；

　　知识结构：熟悉房地产广告策划政策、法规，具备一定的市场、策划相关知识；

　　关键指标：销售达成率、重大失误或违规次数

销售岗位职责15

　　1、严格执行公司各项规章制度，认同公司文化建设，对公司具有较高的忠诚度，保守公司各项业务和相关信息等商业秘密，保障公司的利益不受损害。

　　2、通过网络等各种渠道，随时进行市场信息收集，掌握行业市场动态，及时了解同行业竞争对手和竞争产品的情况，并以书面形式反馈给销售主管经理。

　　3、负责公司网站的维护和推广，与推广公司保持实时沟通，确保推广效果。根据各类网站平台特点，对公司网络销售策略提出合理化建议。

　　4、利用网络资源进行产品的推广和销售，利用网络资源进行渠道开发和业务拓展。利用网络资源进行客户跟踪和客情维系。

　　5、通过网络商务在线或者电话等形式接收客户的咨询，运用销售技巧进行客户开发工作，运用富有感染力的沟通措施促成产品的成功销售。

　　6、负责与网络资源客户的合同签署、货款催收、订单下单、生产跟踪、产品发运、售后服务等工作;随时了解客户对销售产品的技术需求和质量反馈，及时将信息反馈给相关职能部门，提高服务质量和客户满意度。

　　7、负责做好客户档案的建立和更新工作，定期与新老客户、潜在客户进行沟通联络，努力提高客户的忠诚度。

　　8、负责各种报表的填报工作，必须保证各种报表的`统计准确，信息完整无误。

　　9、严格按照公司销售管理制度和流程的要求操作本岗位的各项工作，完成好主管经理或其它职能部门交办的其他工作。